Netflix, çocuk sahibi olan anne ve babalara ailelerini kurmak ve geliştirmek için gerekli olduğunu düşündükleri süre olan bir yıl boyunca ücretli izin vereceğini açıkladı. Hem annelerin, hem babaların yararlanacağı bu izin süreci evlat edinen ebeveynler için de geçerli olacak. Çocuk sahibi olan anne babalar ilk bir yıl içinde istedikleri zaman, istedikleri koşullarda işe dönme hakkına, çalışma koşullarını yarı zamanlı veya tam zamanlı olarak düzenleme olanağına sahip olacaklar. 

Netflix'in ebeveynlerin en zor dönemi olan ilk yılda özellikle babalara tanıdığı izin hakkı takdirle karşılanırken iş çevrelerinde bir yıl boyunca işten ayrı kalmanın çeşitli olumsuz yanları olduğu da konuşuluyor. Netflix de dahil olmak üzere bir çok teknoloji şirketi çalışanlarına sınırsız ücretli izin hakkı tanıyor. Çalışanlara uzun süreli tatil yapma, seyahat etme olanağı veren bu yaklaşım, aynı zamanda şirket dengelerinin bozulmaması için tatil döneminden önce çok yoğun çalışma gerektiriyor. Ayrıca uzun süre ayrı kalmanın çalışanların iş yeri içindeki ilişkilerini etkilediği de biliniyor.

Kaynak: TIME